Έρευνα EY: Αποδοχές, ευεξία και ευελιξία τα κύρια θέματα στον χώρο εργασίας - Ένας στους τρεις εργαζόμενους είναι πιθανό να παραιτηθεί

Η προσέλκυση και η διακράτηση ταλέντων αποτελούν τις κύριες ανησυχίες για τους εργοδότες σε όλο τον κόσμο, ωστόσο, περισσότερο από το ένα τρίτο (35%) των εργαζόμενων είναι πιθανό να παραιτηθούν τους επόμενους 12 μήνες, με τη Gen Z (38%) και τους millennials (37%) να συγκεντρώνουν τις περισσότερες πιθανότητες, σύμφωνα με την παγκόσμια έρευνα της EY, 2023 Work Reimagined Survey. Η έρευνα διαπιστώνει μία απόκλιση μεταξύ τ&omega...